No dia 6 de junho, o JRS e a Câmara Municipal de Lisboa assinaram um protocolo para o desenvolvimento de um projeto na área da empregabilidade, inserido no gabinete de emprego do JRS, no âmbito do RAAML (Regulamento de Atribuição de Apoios pelo Município de Lisboa).

O projeto “VemSer+” tem como objetivos promover o emprego e a empregabilidade e combater situações de risco e vulnerabilidade no emprego, dando sequência ao trabalho que já tem vindo a ser desenvolvido pelo Gabinete de Emprego.

As atividades do projeto preveem a realização de ações de capacitação pessoal e social (Hábitos e Costumes Interculturais, Técnicas Psicoeducativas de de Autoconhecimento, Diálogo e Comunicação, Técnicas de Emprego), formações especializadas e, ainda, o encaminhamento, acompanhamento e avaliação dos percursos de formação prática em contexto de trabalho. Em simultâneo, será desenvolvido um trabalho de sensibilização junto dos empregadores e de acompanhamento pós-colocação.

No total, o projeto apoiará um grupo de 80 migrantes durante um ano.

O Gabinete de Emprego conta com os seguintes parceiros para a realização dos seus projetos: Casa Nossa Senhora da Vitória, Jardim Botânico da Ajuda, a APSOV, a Uniself, o Agrupamento de Escolas do Alto do Lumiar, a ManPowerGroup, a ComfortKeepers, a Family First, a Serhogarsystem, Casas S.Vicente de Paulo, a Baixa House, entre outros.

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